Des handicapés et leurs proches unis pour la Guignolée
Par nathalie-deraspe
En 2011, l’organisme se penchera sur l’équité en emploi pour les personnes handicapées. Le projet Travailler ensemble est soutenu par Emploi Québec, la FTQ et le Regroupement spécialisé en main-d’œuvre. «C’est fini les employeurs qui s’enrichissent sur le dos des personnes handicapées», tranche avec conviction Michel Bélanger.
Intégration-Travail Laurentides, par le biais de sa campagne de mobilisation J’ai ma place au travail, a mobilisé 45 personnes dans le but de soutenir les plus démunis de la région en cette période des Fêtes. Une façon d’indiquer que les personnes handicapées sont des gens qui, tout comme l’ensemble de la population, demeurent sensibles aux problèmes causés par la pauvreté.
«C’est devenu une tradition, explique le conseiller en emploi Michel Bélanger. On est très contents du succès remporté. La première année, nous avions 25 participants.»
Celui qui œuvre à faire tomber les préjugés depuis maintenant 6 ans continue de marteler le même message année après année. «Les personnes handicapées sont trop souvent perçues comme des caricatures. Elles ont un cœur comme tout le monde.» Le conseiller en emploi impute en partie la faute aux médias, qui font de la nouvelle sensationnelle. «On ne se gêne pas pour écrire qu’un schizophrène a frappé son père. Mais est-ce qu’on va lire un jour qu’un comptable a battu sa femme?
Des emplois pour tous
Michel Bélanger aspire à ce que chaque organisme de la région se vante d’avoir à son emploi des personnes handicapées et ce, dans tous les secteurs d’activités. Actuellement, plus d’une cinquantaine d’entre eux ont réussi à se placer. L’an dernier, ils étaient 10 de moins. «Mon défi, c’est de diversifier les entreprises qui offrent des emplois. C’est bien de travailler à la pièce, dit-il, mais il faut également créer des associations avec des bannières comme le Mouvement Desjardins par exemple. Intégration-Travail Laurentides espère augmenter le nombre de travailleurs à 80 d’ici deux ans.
En 2011, l’organisme se penchera sur l’équité en emploi pour les personnes handicapées. Le projet Travailler ensemble est soutenu par Emploi Québec, la FTQ et le Regroupement spécialisé en main-d’œuvre. «C’est fini les employeurs qui s’enrichissent sur le dos des personnes handicapées», tranche avec conviction Michel Bélanger.
Aidé du porte-parole Boum Desjardins, le programme J’ai ma place au travail s’intéresse également à ceux et celles qui terminent leurs études. On aspire à leur trouver des milieux de qualité afin qu’ils puissent s’épanouir pleinement dans les domaines qu’ils affectionnent. Même handicapés, ils sont de moins en moins nombreux à vouloir de l’aide directe de l’État.
